Weiterbildung für Fach- und Führungskräfte

Holzbau sinnvoll und mit Augenmaß anwenden – das fundierte Fachwissen dazu wollen wir vermitteln.

Der Talent Booster verbindet evidenzbasierte Ansätze aus der Forschung mit einem großen Erfahrungsschatz aus der Praxis der Unternehmenstransformation. Die Anwendung beider Seiten auf die eigene Situation macht den Talent Booster so wertvoll für angehende Führungskräfte, die die digitale Transformation in Unternehmen gestalten. Sie entwickeln hier ihre Führung weiter, um Strategie, Innovation, und Technologie erfolgreich mit der menschlichen Seite in Einklang zu bringen.

Ob im Klassenzimmer oder virtuell – unser Ziel ist es, unsere Studierenden zu befähigen, die Digitalisierung und den Einsatz neuer Technologien voranzutreiben, ein Netzwerk aufzubauen, in dem sie sich entfalten können, und ihnen bewährte Führungsqualitäten zu vermitteln, mit denen sie ihr Unternehmen nachhaltig am Markt positionieren können.

Dieses Zertifikat zeichnet sich durch eine enge Verzahnung von Praxiserfahrungen mit aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen aus. Die Teilnehmenden erhalten im gemeinsamen Kurs von DVFA und TUM nicht nur einen umfassenden Einblick in aktuelle Trends im Bereich Sustainable Investing, sondern erlernen praxisnahe Instrumente: So können Unternehmen und Projekte unmittelbar auf ihre Nachhaltigkeit bewertet und Anlagechancen analysiert werden.

Mit diesem Programm habe ich Zugang zu einem Netzwerk mit umfangreicher Expertise und Erfahrungen erhalten. Es ist der ideale Raum, um kritische Fragen zu stellen, aktuelle Entwicklungen zu diskutieren und auch mal über den Tellerrand hinauszuschauen. Obwohl seit dem Ende des Programms erst ein paar Monate vergangen sind, hat mich dieses Netzwerk bereits bei mehreren Projekten unterstützt.

Eine großartige Mischung aus wirklich relevanter Theorie und praxisnaher Anwendung – mit echtem Austausch mit den Dozierenden und Teilnehmenden über reale Situationen. Besonders die Inhalte zum Change Management haben mich angesprochen – in einer Welt, die sich schneller denn je verändert, ist das einfach unglaublich relevant. Ich habe mehrere Coaching- und Führungsansätze in meinen Arbeitsalltag mit unseren Portfoliounternehmen übernommen und merke, dass ich sie regelmäßig anwende und reflektiere. Würde das Programm definitiv weiterempfehlen.

Einer der am besten organisierten MOOCs, die ich je hatte. Die Lehrkräfte haben große Anstrengungen unternommen, um Material zur Verfügung zu stellen, das für Schülerinnen und Schüler aus verschiedenen Bereichen geeignet ist.

Ich fand es gut, dass die Spezialisierung Schritt-für-Schritt-Übungen und Tutorials enthielt. Im Gegensatz zu den Übungen, bei denen man einfach nur die Anweisungen befolgt, zeigen die Aufgaben, was man wirklich gelernt hat. Durch die Aufgaben habe ich herausgefunden, ob ich den Stoff wirklich verstanden habe. Diese Spezialisierung führt zu echtem Lernen.

Wir vermitteln fachliche Zusammenhänge genauso wie das Verantwortungsbewusstsein, das alle Beteiligten entlang der Wertschöpfungskette Holz übernehmen, wenn mit Holz modern, effizient, klimagerecht und zukunftsfähig gebaut werden soll.