Weiterbildung für Fach- und Führungskräfte

Die Technische Universität München (TUM) bietet Ihnen ideale Voraussetzungen für lebenslanges Lernen.

Zugeschnitten auf die Bedürfnisse von Berufstätigen reichen unsere Weiterbildungsprogramme von kurzen eintägigen Workshops über Zertifizierungen mit Industriestandard bis hin zu vollwertigen akademischen Masterabschlüssen der Technischen Universität München. Individuelle Formate für Führungskräfte, flexible Onlinekurse, sowie maßgeschneiderte Programme für Organisationen gehören ebenso zum Weiterbildungsangebot des TUM Institute for LifeLong Learning. Wachsen Sie mit uns!

Master & MBA

Unser Studienangebot für Fach- und Führungskräfte.

Zertifikatsprogramme

Vielfältige Weiterbildungsangebote für Berufstätige.

Für Organisationen

Maßgeschneiderte Angebote für Unternehmen und internationale Universitäten.

Finden Sie das richtige Programm für sich.

Mit unserem Program Finder erhalten Sie schnell und einfach einen Überblick über alle Programme und können nach Ihren Präferenzen auswählen.

Vier Gründe für das TUM Institute for LifeLong Learning

Nutzen Sie das Ökosystem der TUM, profitieren Sie von der unternehmerischen Denkweise der Universität und verbinden Sie neueste Erkenntnisse aus Forschung, technologischem Fortschritt und Praxis.

01

1

Vereinen Sie Forschung und Praxis.

Die TUM ist Vorreiterin in der Entwicklung neuer Technologien und führend in den Natur- und Sozialwissenschaften. Von Medizin über Management bis hin zu Leadership – die Forschungszentren der TUM decken die gesamte Bandbreite der Weiterbildungsdisziplinen ab. Wir schöpfen aus ihrem Wissen und übertragen Spitzenforschung auf die Bedürfnisse von Menschen und Organisationen aus der Praxis.
Die TUM ist Vorreiterin in der Entwicklung neuer Technologien und führend in den Natur- und Sozialwissenschaften. Von Medizin über Management bis hin zu Leadership – die Forschungszentren der TUM decken die gesamte Bandbreite der Weiterbildungsdisziplinen ab. Wir schöpfen aus ihrem Wissen und übertragen Spitzenforschung auf die Bedürfnisse von Menschen und Organisationen aus der Praxis.

02

2

Fördern Sie Verantwortungsbewusstsein.

Inhalte, Lehre und Design unserer Programme sind von einem werteorientierten Ansatz geprägt – und folgen unserer Überzeugung: Nur mit einer verantwortungsbewussten Denkweise lassen sich aktuelle und zukünftige Herausforderungen unserer Gesellschaft effektiv und nachhaltig bewältigen.
Inhalte, Lehre und Design unserer Programme sind von einem werteorientierten Ansatz geprägt – und folgen unserer Überzeugung: Nur mit einer verantwortungsbewussten Denkweise lassen sich aktuelle und zukünftige Herausforderungen unserer Gesellschaft effektiv und nachhaltig bewältigen.

03

3

Nutzen Sie die Potenziale technologiegestützten Lernens.

An der TUM entwickeln wir neue technologiegestützte Lehr- sowie Lernmethoden und integrieren diese in unsere Weiterbildungsprogramme. Dabei haben wir stets die Bedürfnisse unserer Teilnehmenden im Blick. Mit einem strukturierten und individualisierten Lernansatz, helfen wir ihnen dabei, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
An der TUM entwickeln wir neue technologiegestützte Lehr- sowie Lernmethoden und integrieren diese in unsere Weiterbildungsprogramme. Dabei haben wir stets die Bedürfnisse unserer Teilnehmenden im Blick. Mit einem strukturierten und individualisierten Lernansatz, helfen wir ihnen dabei, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

04

4

Profitieren Sie von einem exzellenten internationalen Netzwerk.

Die TUM verfügt über ein einzigartiges Netzwerk: Die Universität arbeitet mit führenden Forschungseinrichtungen, renommierten Unternehmen und zukunftsweisenden Start-ups zusammen. In unseren Weiterbildungsprogrammen fördern wir den interdisziplinären Austausch und vernetzten unsere Teilnehmenden und Alumni mit Partner aus Akademia und Wirtschaft.
Die TUM verfügt über ein einzigartiges Netzwerk: Die Universität arbeitet mit führenden Forschungseinrichtungen, renommierten Unternehmen und zukunftsweisenden Start-ups zusammen. In unseren Weiterbildungsprogrammen fördern wir den interdisziplinären Austausch und vernetzten unsere Teilnehmenden und Alumni mit Partner:innen aus Akademia und Wirtschaft.

Eine der besten Universitäten Deutschlands

Die Technische Universität München belegt regelmäßig Spitzenplätze unter deutschen und europäischen Universitäten in nationalen und internationalen Rankings wie dem Shanghai-Ranking, QS, THE und dem Global Employability Ranking.

Was unsere Alumni sagen

  • Strategie bedeutet, Entscheidungen zu treffen, wo man hin geht und wo nicht. Insbesondere in einem turbulenten Umfeld braucht man eine klare Orientierung, sonst hat man am Ende alles und nichts. Das Programm „Strategizing in Turbulent Environments“ vermittelt eine solche Orientierung.

    Prof. Dr. Thomas Hutzschenreuter
    Chair of Strategic and International Management, TUM School of Management
  • When you join this Executive MBA program, you become part of a group of interesting people from various backgrounds, who all want to improve as professionals. Working side by side with these experienced and accomplished individuals has taught me things such as: new ways of approaching problems, paths of execution entirely different from mine, insights, and advice from sources I never had access to. The side effect: a reliable personal network, that would have taken years to build up.

    Marc Erras
    Class of 2018
  • Global concerns for future work emphasize the vital role of vocational education. This master’s degree is an excellent opportunity to connect with students and experts worldwide and discuss the impact of technological and digital transformation on VET and innovative training for industry professionals. SENAI finances my studies, considering my participation strategic for our future. I am pleased to participate in this course.

    Luiz Eduardo Leao
    Manager für Bildungstechnologien, SENAI . Brasilianischer Dienst für industrielle Ausbildung
  • Ob im Klassenzimmer oder virtuell – unser Ziel ist es, unsere Studierenden zu befähigen, die Digitalisierung und den Einsatz neuer Technologien voranzutreiben, ein Netzwerk aufzubauen, in dem sie sich entfalten können, und ihnen bewährte Führungsqualitäten zu vermitteln, mit denen sie ihr Unternehmen nachhaltig am Markt positionieren können.

    Prof. Krcmar, Gründungsdekan der TUM School of Management Campus Heilbronn
    Beauftragter des Präsidenten am TUM Campus Heilbronn und Inhaber des Lehrstuhls für Informationssysteme an der Fakultät für Informatik.
  • Funktionsintegration, Ressourcenschonung, Leichtbau und hochkomplexe Bauteildesigns – diese Merkmale zeichnen Additive Fertigungsverfahren aus. Folglich sind Additive Fertigungsverfahren ideale Technologien für eine nachhaltige und grüne Produktion. Um dieses Nachhaltigkeitspotenzial heben zu können, ist ein tiefgehendes Verständnis der Fertigungsverfahren unabdingbar.

    Prof. Dr.-Ing. Katrin Wudy
    Professur Laserbasierte Additive Fertigung, TUM School of Engineering and Design
  • Die Übungen waren sehr nachvollziehbar und idiotensicher aufgebaut, genau so, wie man es am Anfang haben sollte.

    Ehemaliger Kursteilnehmer
  • Bisherige Ansätze im Bereich Patientensicherheit sind vor allem geprägt vom Reagieren auf Fehler, um diese künftig zu vermeiden. Es geht beim Thema Patientensicherheit aber um weit mehr als nur die Vermeidung von Fehlern und bestimmten Komplikationen. Patientensicherheit muss vielmehr als inhärente Eigenschaft von Teams und Organisationen verstanden werden.

    Prof. Dr. med. Rainer Haseneder
    Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin, Technische Universität München
  • Mentale Gesundheit ist längst ein zentrales Thema für Führungskräfte geworden. In meinem Beitrag lernen die Teilnehmenden, sich selbst und andere gesund zu führen – denn eine erfolgreiche Karriere ist kein Sprint, sondern ein Marathon. Der Talent Booster überzeugt durch die Kombination aus praxisnahen Tools und einem tiefen Verständnis für die mentalen Herausforderungen der Arbeitswelt von morgen.

    Dr. Simon Senner
    Mental Health at the Workplace – Healthy (Self-)Leadership
  • Der Zertifizierungskurs zum BIM-Professional zeichnet sich durch die sehr hohe Qualität der Referenten und damit der vermittelten Inhalte aus. Dabei ist es gelungen, die gesamte Bandbreite des Themenkomplexes Building Information Modeling von praxisnahen Anwendungsbeispielen bis hin zu neuesten, innovativen Forschungsergebnissen im Lehrinhalt des Zertifizierungskurses abzubilden.

    Mischa G.
    DB Netz AG – Großprojekte RB Ost, Berlin

Info Sessions

  • 07

    May | 2026
    12:00 – 13:00 Uhr

    Virtual Info Session | Betriebs- und Lieferkettenmanagement

    Nehmen Sie an unserer Infosession teil, um mehr über das Programm zu erfahren.
  • 13

    May | 2026
    12:00 – 13:00 Uhr

    Virtual Info Session | Executive MBA in Business & IT

    Unsere virtuelle Info-Session bietet Ihnen eine ausführliche Präsentation & alle wichtigen Information rund um den Executive MBA in Business & IT.

News & Insights

  • Stories & Community

    Customer Success Story | Infineon: Globale Prozess-Exzellenz durch Lean Six Sigma Yellow Belt Qualifizierung mit TUM

    Wie qualifiziert man Mitarbeitende in einer der komplexesten Industrien der Welt – konsistent, skalierbar und unabhängig von Standort oder Zeitzone? Infineon Technologies hat gemeinsam mit dem TUM Institute for LifeLong Learning und der internationalen Lernplattform edX ein Weiterbildungsprogramm entwickelt, das genau diese Herausforderung adressiert.

  • Stories & Community

    Customer Success Story | Gibson Dunn Masters: Kompetenzentwicklung für komplexe Beratung

    Das Gibson Dunn Masters Programm, entwickelt in Kooperation mit dem TUM Institute for LifeLong Learning, ergänzt juristische Exzellenz gezielt um wirtschaftliche, technologische und persönliche Kompetenzen – passgenau für die Anforderungen der internationalen Beratungspraxis.

  • Programme & Formate

    Predict, Adapt, Overcome: Resiliente Lieferketten aufbauen in Zeiten geopolitischer und technologischer Disruptionen

    Globale Lieferketten stehen unter konstantem Druck durch Krisen und technologische Veränderungen. Strategisches Risikomanagement und KI helfen Unternehmen, Störungen frühzeitig zu erkennen und flexibel darauf zu reagieren.

Abonnieren Sie unseren Newsletter

Erhalten Sie unsere neuesten Nachrichten, Einblicke, Veranstaltungs- und Programmhinweise direkt in Ihren Posteingang. Unser Newsletter wird alle 6-8 Wochen in englischer Sprache verschickt. Sie können ihn jederzeit wieder abbestellen.