Zertifikatsprogramme

Der Holzbau hat das Potenzial zur Kreislauffähigkeit. Wir zeigen, welche Aspekte der Rückbaubarkeit dafür entscheidend sind und wie sie in Entwurfs- und Planungsstrategien integriert werden können.

Das Zertifikatsprogramm vermittelt eine umfassende, vernetzte und kritische Sichtweise auf die vielfältigen Aspekte von Nachhaltigkeit. Der Austausch mit Lernenden aus verschiedensten Industriezweigen ermöglichte uns spannende Diskussionen und Praxisbeispiele. Ich bin nun ideal vorbereitet, um Verbesserungen im Bereich Nachhaltigkeit anzustoßen und nachhaltige Lösungen für Kunden zu finden.

Ich habe mich für das CPEA-Programm (VC-Track) entschieden, um mein Wissen im Bereich VC zu vertiefen und von den Kenntnissen der Branchenexperten zu profitieren sowie Gleichgesinnte zu treffen. Nachdem ich 2024 meinen Abschluss gemacht habe, kann ich sagen, dass der CPEA mich nicht enttäuscht hat! Es ist ein großartiges Programm, um praktische und akademische Einblicke in PE und VC von Branchenexperten und großartigen Rednern zu erhalten. Es ist auch eine fantastische Gelegenheit, mit Gleichgesinnten in Kontakt zu kommen, Netzwerke zu knüpfen und gemeinsam an realistischen, praxisnahen Investitionsfällen zu arbeiten. Ich habe wirklich von den praktischen Erfahrungen profitiert, die die Referenten und Experten mit uns geteilt haben, und auch von dem Netzwerk, das ich während des Programms aufgebaut habe. Ich empfehle das Programm jedem, der in der VC- oder PE-Branche arbeitet und seine Fähigkeiten und Kenntnisse verbessern und sein Netzwerk mit Gleichgesinnten erweitern möchte.

Das Tolle an dem Programm ist, dass man sich mit Expertinnen und Experten auf Augenhöhe austauschen kann. Ob in kurzen Impulsvorträgen oder in halbtägigen Kursmodulen, es ergeben sich immer tolle Diskussionen anhand von anschaulichen Praxis-Beispielen. Das ist eine Art emotionalen Lernens, keine reine abstrakte Wissensvermittlung, wie man sie von anderen Trainings gewohnt ist.

Der Talent Booster verbindet evidenzbasierte Ansätze aus der Forschung mit einem großen Erfahrungsschatz aus der Praxis der Unternehmenstransformation. Die Anwendung beider Seiten auf die eigene Situation macht den Talent Booster so wertvoll für angehende Führungskräfte, die die digitale Transformation in Unternehmen gestalten. Sie entwickeln hier ihre Führung weiter, um Strategie, Innovation, und Technologie erfolgreich mit der menschlichen Seite in Einklang zu bringen.

During my studies, I was able to understand what type of leader I am and how to make a real impact on my team and my stakeholders. Most importantly, I learned how to support my team members, help them grow and become the best version of themselves.

One of my decision criteria to join the Executive MBA program at the TUM was based on the modular setup offered. The split into modules which mostly took place Thursday to Tuesday helped me a lot to manage my full-time job, focus on the Executive MBA and still spend time with my family as I have two kids.

Der Brauer Cursus war für mich ein Erfolg. Es sind hochmotivierte Dozenten, die mit enormer Leidenschaft an den Themen arbeiten. Die Themen waren alle sehr interessant. Der Brauprozess an sich war ja klar. Aber ich konnte trotzdem noch den einen oder anderen sehr wertvollen Tipp und Hinweis mitnehmen.

The Executive MBA in Business & IT has given me the ability to approach problem-solving and decision-making from a leadership standpoint, teaching me the importance of asking the right questions and utilizing available information to make the right decisions.