Certificate Programs

Der gesamte Prozess der Geschäftsinnovation wird von der ersten Idee bis zum Markteintritt abgedeckt. Die Teilnehmer bekommen Zugang zu langjähriger praktischer Erfahrung im privaten Sektor sowie zu allen wissenschaftlichen und technischen Erkenntnissen.

In diesem Modul geht es um die Initiierung und Lenkung von organisatorischen Veränderungen und die Rolle der Menschen bei deren Umsetzung. Es behandelt die Themen Change Management, Umgestaltung großer Organisationen, Implementierung großer und/oder innovativer IT-Systeme, Methoden zur Bewältigung von Veränderungen und Humanressourcen, Management des Humankapitals.

Dieses Modul untersucht die Position des Unternehmens in Wirtschaft und Gesellschaft über die Behandlung verschiedener Unternehmensmodelle, die Rolle der IT bei der Erreichung der strategischen Ziele, Unternehmensführung, Zusammenarbeit und Wettbewerb, Kommunikation mit Interessensgruppen und der Steuerung der IT.

Dieses Modul bildet den Kern an der Schnittstelle zwischen Business & IT: Verwaltung und Modellierung von Geschäftsprozessen, Prozesse und ihre Rolle beim erfolgreichen Aufbau eines Unternehmens, Geschäftsprozesse im Risikomanagement und bei der Entscheidungsfindung, Entwicklungen in der Informationstechnologie, die Rolle der IT.

Dieses Modul erklärt die Grundprinzipien der digitalen Transformation, die zu profitablen und nachhaltigen Geschäftsmodellen und -prozessen führen anhand der Themen IT & gesellschaftliche Megatrends, Innovation durch IT-Prozesse, Forschung & Entwicklung sowie der Auswirkungen digitaler Innovationen auf das Geschäftsverhalten.

Dieses Modul behandelt die Themen Marketing, Recht und Wirtschaftsethik und wie sie miteinander verbunden sind, rechtliche Rahmenbedingungen der Märkte und ethische Dilemma in der Entscheidungsfindung, Stakeholder Management im Marketing sowie Entscheidungsfindung in kritischen Situationen.

Ziel dieses Moduls ist es, die Bedeutung des Sicherheits- und Risikomanagements mit besonderem Schwerpunkt auf IT-bezogenen Risiken zu verstehen, insbesondere im Zusammenhang mit den Themen Sicherheit & Risikomanagement im Unternehmen, Management von Datenschutz und IT-Risiken sowie im Umgang mit Cyber-Kriminalität.

Dieses Modul analysiert die Grundlagen der Unternehmensstrategie und die unterstützende Rolle der IT: Trends und ihr Einfluss auf Organisationen, Strategische Analyse, Tools & Konzepte, Strategische Führung, Informationsmanagement & Unternehmensorganisation, Strategische Herausforderungen wie M&A, Strategieimplementierung.

Dieses Modul bietet tiefe Einblicke in operative Steuerungsgrößen, sowohl intern als auch in Beschaffungs-Netzwerken, indem es die Themen Business & IT-Ausrichtung, die Bedeutung eines starken Nachfragemanagements, Verwaltung und Kontrolle des IT-Betriebs, Lieferantenmanagement, IT-Sourcing und Outsourcing-Strategien abdeckt.

Dieses Modul behandelt Finanzierungs-, Budgetierungs- und Accounting-Entscheidungen mit den Themen Finanzverwaltung, Investitionsoptionen, Bewertung und Umgang mit finanziellen Risiken, Finanzberichte & Analyse, Unternehmensfinanzierung & Bewertung, Wertorientiertes Management, Finanzplanung und Ausrichtung der Finanzstrategie.

Dieses Modul führt in die Management- und Führungsfähigkeiten ein mit folgenden Themen: Führungstheorien, Strategische und organisatorische Führung, Führung unterschiedlicher und virtueller Teams, Auswahl und Beurteilung von Führungskräften, Kooperation und Koordination in Netzwerken, Management internationaler Netzwerke.

Der CPEA ist das umfassendste europäische Weiterbildungsprogramm im Bereich Private Equity & Investmentmanagement. Durch hochrangige Dozierende aus Wissenschaft und Wirtschaft bietet dieses Programm eine fundierte Ausbildung auf höchstem akademischen Niveau mit starkem Praxisbezug und einem exklusiven Abschluss der TUM.

Der Kurs versetzt Teilnehmer in die Lage, in allen Phasen des Employer Branding Prozesses kompetent zu handeln und eine Arbeitgeber-Marke aufzubauen. Zahlreiche Experten liefern Beispiele aus der Praxis, hochrangige Dozenten setzen darüber hinaus die wissenschaftliche Basis.

Die innovative Methode “BIM Professional” bildet den gesamten Lebenszyklus eines Bauprojekts in allen Phasen digital ab. Die Weiterbildung liefert wissenschaftlich fundierte Kenntnisse und alle notwendigen Tools, um Bauprojekte effizienter zu gestalten und die Methodik im Unternehmen langfristig verankern zu können.

Der Kurs vermittelt Fachkenntnisse über die Möglichkeiten der Methode des Digital City Modeling. Experten aus allen Bereichen der computergestützten Visualisierung versetzen die Teilnehmer in die Lage, mit Hilfe des digitalen Zwillings Entscheidungen für ihre Projekte zu treffen und daraus Nutzen zu ziehen.

In diesem brandneuen Programm lernen Fach- und Führungskräfte, wie sie Blockchain- und DLT-Technologie implementieren und Potenziale für ihr Unternehmen ausschöpfen können. Das Programm bietet maximale Flexibilität durch rein digitales Lernen und die freie Wahl der Module entsprechend dem individuellen Wissensstand und beruflichen Hintergrund.

Der Lean Six Sigma Yellow Belt ist die theoretische Grundlage für den Green Belt und für zahlreiche Bereiche eine wertvolle Methodik. Das Programm deckt die Grundlagen der Six-Sigma-Methodik und der Lean Production ab und zeigt Wege zu einer deutlichen Effizienzsteigerung auf.

Das Green-Belt-Zertifikat verbindet die erworbenen theoretischen Grundlagen mit Ihrem individuell betreuten Projekt. Nach Abschluss des Projektes werden signifikante Effizienzeffekte für Ihr Unternehmen, Ihren Dienstleistungssektor oder Ihren Produktionsprozess realisiert.
After having completed the project, significant efficiency effects for your enterprise, service sector or production process will be realized.

Die TeilnehmerInnen erleben den gesamten Gründungsprozess – von der Kundenanalyse über Storytelling bis zum Pitch-Training. Komplexe Themen werden einfach und leicht verständlich erklärt und verschiedene Methoden wie Design Thinking und Lean Start-up oder die Finanzierung über Crowdfunding werden diskutiert und ausprobiert. Durch die Kombination aus Theorie und Praxis wird die Fähigkeit und das Mindset für jegliche Form von Innovation gelegt. Mit vielen modernen Tools und Werkzeugen wird erlernt, wie jegliche Geschäftsidee anschaulich ausgearbeitet werden kann.

Diese Weiterbildung gibt Ihnen das Rüstzeug, um ihre Arbeit im Gesundheitswesen nachhaltig sicherer zu gestalten. Das modular aufgebaute Programm vermittelt durch Dozierende aus Wissenschaft und Praxis eine fundierte, anwendungsorientierte Weiterbildung. Im Fokus der neun Präsenztage steht der notwendige Perspektivwechsel im Umgang mit Sicherheit im Gesundheitswesen sowie Lösungsansätze und Best-Practices – auch im internationalen Vergleich. Es werden erfolgreiche Konzepte aus dem Human-Factor-Training der Luftfahrt vorgestellt, auf klinisch relevante Situationen übertragen und durch Simulationstrainings vertieft. Zudem erlernen die Teilnehmer*Innen Methoden, um unabhängig von der persönlichen Funktion oder der aktuellen Struktur ihrer Organisation, Sicherheit aktiv zu gestalten. Die Weiterbildung schließt mit der Erarbeitung von Lösungsansätzen, die unmittelbar im eigenen praktischen Arbeitsumfeld eingesetzt werden können.

Pro Seminar wird ein in sich abgeschlossener Schwerpunkt gesetzt. TeilnehmerInnen erwerben Design-, Planungs- und Umsetzungswissen zu den Themengebieten Digitale Strategie, Digitale Technologien, Innovationsinvestment, Customer Experience, Digitales Prozessdesign, Plattformökonomie sowie Transformations- und Change Management.

Nachhaltiges Investieren ist im Finanzbereich einer der stärksten Trends. Dieser wird neben gesellschaftliche Entwicklungen auch durch politische Maßnahmen auf europäischer und nationaler Ebene gestützt. Das Programm stellt umfassend und praxisorientiert auf wissenschaftlichem Niveau die Besonderheiten, Chancen und Risiken dar.

Dieses Programm wird Ihnen tiefe Einblicke in neue Technologien und ihre Anwendungsfelder anhand von praxisnahen Übungen ermöglichen. In einer innovativen Kombination aus e-Learning und Präsenzveranstaltungen erlangen Sie das nötige Know-How um den Kurs als kompetenter und professioneler Experte für Smart Farming abzuschließen.

In deutschen Unternehmen gehören psychische Erkrankungen mittlerweile zu den häufigsten Ursachen für Fehltage der Mitarbeitenden. Die steigende Zahl der Fehltage stellt Unternehmen und Teams häufig vor große Herausforderungen. Hier setzt das Online-Seminar “Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz” an und vermittelt den Seminarteilnehmenden einen ganzheitlichen Überblick, wie die psychische Gesundheit von MitarbeiterInnen erhalten und gefördert werden kann und psychosoziale Belastungen identifiziert und adressiert werden können. Außerdem erlernen die TeilnehmerInnen Methoden, um die Prävention psychosozialer Belastungen im Arbeitsumfeld zu fördern und das Thema “Gesunde Führung” in der Unternehmenskultur zu verankern.