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Digital Leadership & Communication – Einblicke, Erfahrungen und Impulse aus Wissenschaft und Praxis

Digitalisierung verändert Unternehmen – und verlangt eine neue Art der Führung. Das Executive Training „Digital Leadership & Communication – Einblicke, Erfahrungen und Impulse aus Wissenschaft und Praxis“ bereitet Führungskräfte auf die gesteigerten Anforderungen vor und zeigt auf, wie Digitalisierung mithilfe richtiger Kommunikation gelingen kann. Im Workshop lernen die Teilnehmer und Teilnehmerinnen nicht nur aktuelle Trends aus der Praxis, sondern auch neueste Erkenntnisse aus der Leadership-Forschung kennen. Dabei können sie auch ihre eigenen Erfahrungen einbringen und unter Leitung erfahrener Experten in kleinen Gruppen diskutieren. So erhalten sie ausführliche Antworten auf ihre ganz persönlichen Fragen. Prof. Dr. Helmut Krcmar, Professor für Wirtschaftsinformatik und Gründungsdekan und Beauftragter des Präsidenten für den TUM Campus Heilbronn ist beim Executive Training am 25. und 26. November in Heilbronn als Dozent vertreten. Im Interview erklärt er, worauf es beim Thema Führung aktuell ankommt.

Prof. Dr. Helmut Krcmar

Prof. Krcmar, vor welchen Herausforderungen stehen Führungskräfte heute?

Nach wie vor heißt die Herausforderung: Ziele gemeinsam setzen, kommunizieren und vor allem Sinn geben. In der con-Covid Zeit allerdings unter ganz neuen Voraussetzungen, bei denen vieles, was wir als normal empfanden, eben nicht mehr normal ist sondern sich verändert. Hier zu Lösungen zu kommen, die von allen im Unternehmen verstanden und getragen werden, ist aktuell eine große Herausforderung für Führungskräfte.

Wie sieht moderne Führung aus?

Moderne Führung heißt, unter anderem, auszuloten, was erwartet wird und werden kann und dabei klare Ansagen zu machen, um diese dann zu diskutieren. Verständliche Kommunikation auch im virtuellen Raum ist essentiell.

Welche Schwerpunkte setzt diesbezüglich das Executive Training?

In unserem Executive Training verbinden wir den wissenschaftlich hinterfragenden Denkanstoß mit Praxisbeispielen. Vor allem bieten wir Raum zum Austausch, damit die eigenen Anliegen eingebracht und intensiv besprochen werden können.

An wen richtet sich das Seminar?

Das Executive Training richtet sich an Führungskräfte, die sich darauf vorbereiten das „neue Normal“ in ihrer eigenen Organisation umzusetzen und dabei ihre bisher gefundenen Antworten mit erfahrenen Referenten und Referentinnen hinterfragen möchten.

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